Услугу по подбору персонала иначе еще называют рекрутмент

Включает в себя он несколько процессов, а именно: подбор, отбор и привлечение для работы на предприятии квалифицированных специалистов. Если предприятие крупное или среднее, то обычно в его штате имеется специалист, который занимается этими вопросами – специалист по подбору персонала. В настоящее время все чаще компании стали обращаться для поиска кандидатов на вакантную должность в кадровые агентства. Выделяют четыре направления рекрутинга: headhunters, агентства по трудоустройству, стратегия бренда работодателя и кадровые компании, тиражирование cd. Рекрутинг включает в себя несколько процессов:
1. с помощью различных методов ищется необходимый кандидат.
2. проводится собеседование или тестирование претендентов.
3. отбор кандидата на основе произведенных собеседований и тестирования.
4. адаптация нового сотрудника на рабочем месте и в коллективе.
Все участники рекрутинговой индустрии направляют свои усилия на поиск сотрудника. При этом за произведенный поиск взимается определенная плата. Кадровые агентства могут получать свой гонорар из различных источников. В одном случае, работодатель оплачивает услуги агентства только в том случае, если сотрудник остается работать на фирме. В другом случае, агентство получает свой гонорар в виде процентов от зарплаты сотрудника, который устроился на фирму с ее помощью. В традиционных кадровых агентствах работа персонала агентства может оплачиваться в виде комиссионных после устройства кандидата на фирму, в виде почасовой оплаты, либо в виде аванса. Headhunters – это метод поиска персонала, который используется, когда сотрудник не может быть найдет при помощи других методов. Таким методом высококвалифицированные сотрудники просто переманиваются с одной фирмы на другую. Еще один способ подбора персонала – это поиск по рекомендациям. Рекомендации кандидату могут дать уже работающие на предприятии сотрудники. При этом очень многие предприятия за то, что сотрудник рекомендовал хорошего кандидата, который проработал на фирме хотя бы пол года, могут выплачивать ему денежную премию.